10、秋风起，黄花落，风过花逐终成泥
寄孤夜，月影斜，平生只为付君意
…今天到街上去，也就可以不去单位，我开着车漫无目的的往前走
快到古城口了，红灯还在亮，我停下车来，想着心事
突然，一个姑娘急急忙忙地赶到了我的车门口，说要搭一下我的车
我开的是夏利车，很象丽江街头跑的出租车的样子，很多时候，都有人在我的车前招手，我不感到意外
而且，丽江的交通管制不严格，在红灯口，也可以上人
美国特路普公司在中国招收员工，指名道姓地不收清华、北大的哔业生
美国人有神经病吗？中国最有名最顶尖的大学，它们的学生可是来自全国各省、市和地区的状元啊，论学习成绩可是中国最好的
这些这么多带“最”字的哔业生，你美国人好大的胆子，敢拒绝不招收，真是不知道天有多高地有多厚了
我们这些大学生可是我们中国各公司、各企业、各部门抢着要的大学生啊，如黄帝的女儿是不愁嫁的“公主”
这件事我们如何来说是道非呢？请听北大的高材生，进入社会后取得巨大成就的王文良先生怎么说：“那家美国公司是我见到的跨国公司中的‘明白人’
我如果是那家公司人力资源部经理，虽然不会打出这样的告示，但根据他们的工作性质，我也会产生这样类似想法的
那家公司不是哗众取宠
”这也就是说，美国人是根据他们自己的实际情况和清华、北大学生的实际情况做出的正确决定
他们招收员工是招收合适的、恰当的，并且认为，这些员工不一定只存在于高学历和最好的大学生中
再就是说，学历高、名牌生不等于做事为人就肯定比别人做得高、做得好
相反的，这些名牌生因他知识多、学历高以及因此而形成的缺点和不足，如好高骛远、优越感、瞧不起小事、善谈不善做等等，反而还阻碍他成为合格的、优秀的、最好的员工
特路普公司所以不要清华、北大学生做员工，可能就是看到了他们有不少的致命“弱点”
我想这可怎么办啊，她不会放过我的，她肯定会狠狠地惩罚我的，最可怕的是日记里满满的都是刘老师，万一连累了刘老师，这可怎么办啊
秋季的它，是一个思维老练的大人
秋天的脸色特殊各别，黄色的红叶，赤色的辣子
蓝蓝的天，天高云淡，秋韵湖水，水清而精确，秋虫唧唧，秋蝉鸣叫
小桥清流，落日灿红
在这个秋日的午后，任思路飘远，写下秋天的诗歌
老练的它，刻画出第三幅水墨画